Постановление Городского Головы г. Калуги от 19.01.2001 № 22-п
Об утверждении "Положения об Управлении социальной защиты"
РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ ГОРОДСКАЯ УПРАВА Г. КАЛУГИ ПОСТАНОВЛЕНИЕ ГОРОДСКОГО ГОЛОВЫ Утратилo силу - Постановление Городского Головы г. Калуги от 25.06.2004 г. N 247-п 19 января 2001 г. N 22-п ОБ УТВЕРЖДЕНИИ "ПОЛОЖЕНИЯ ОБ УПРАВЛЕНИИ СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ" С целью дальнейшего развития и совершенствования системысоциальной зашиты и поддержки населения города и в соответствии спостановлением городской Думы г. Калуги от 14.03.2000 г. N 53 "Обутверждении структур исполнительных органов местного самоуправлениямуниципального образования "город Калуга" ПОСТАНОВЛЯЮ: 1. Утвердить "Положение об Управлении социальной защиты"(Приложение N 1). 2. Распоряжение городского Головы от 22.04.99 г. N 1138-р "Обутверждении "Положения об Управлении социальной защиты" признатьутратившим силу. 3. Контроль за исполнением настоящего Постановления возложить назаместителя городского Головы по социально-культурному комплексуКлементьева Ю.С. Городской Голова В.Г.Белобровский Приложение N 1 Утверждено постановлением городского Головы г. Калуги от 19 января 2001 г. N 22-п ПОЛОЖЕНИЕ ОБ УПРАВЛЕНИИ СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ 1. ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ 1.1. "Управление социальной защиты (далее Управление) создано всоответствии с Федеральным законом "Об общих принципах организацииместного самоуправления в Российской Федерации", Уставоммуниципального образования "Город Калуга" и Постановлением городскойДумы г. Калуги N 53 от 14.03.2000 г. "Об утверждении структурисполнительных органов местного самоуправления муниципальногообразования "Город Калуга". 1.2. Управление является структурным подразделением городскойУправы г. Калуги, в своей деятельности подчиняется городскому Голове изаместителю городского Головы по социально-культурному комплексу. 1.3. Управление в своей деятельности руководствуется КонституциейРФ и другими действующими законодательными актами РФ, УказамиПрезидента РФ, нормативными актами Министерства труда и социальногоразвития РФ, постановлениями и распоряжениями Губернатора,Правительства Калужской области, городского Головы и городской Думы,приказами начальника Управления и настоящим Положением. 1.4. Местонахождение Управления 248016, г. Калуга, ул. Ленина, д.47-а. 2. ЮРИДИЧЕСКИЙ СТАТУС УПРАВЛЕНИЯ 2.1. Управление обладает правами юридического лица. 2.2. Управление имеет самостоятельный баланс, собственную печать,расчетный и другие счета в учреждениях банка. 3. ЗАДАЧИ И ФУНКЦИИ УПРАВЛЕНИЯ 3.1. Деятельность Управления направлена на: - организацию системы социальной защиты и поддержки населения,оказавшегося в трудной жизненной ситуации; - оказание адресной (в том числе материальной) помощи гражданам,оказавшимся в трудной жизненной ситуации; - содействие адаптации социально уязвимых групп населения кусловиям рыночной экономики; - организацию системы социального прогнозирования, направленнуюна организацию перспективного планирования финансовых средств,необходимых для развития системы социальной защиты и поддержкинаселения; - содействие деятельности общественных организаций и объединений,занимающихся оказанием поддержки различным категориям населения; - организацию и проведение общественно-значимых икультурно-массовых мероприятий для населения оказавшегося в труднойжизненной ситуации. 3.2. Основными задачами Управления являются: - разработка и реализация программ социальной поддержкинаселения; - разработка и мониторинг социального паспорта города; - организация мероприятий, направленных на поддержку населения,оказавшегося в трудной жизненной ситуации; - создание единой системы льгот, социальных гарантий и адреснойматериальной помощи, предоставляемых населению; - создание сети учреждений социального обслуживания населения; - составление социального прогноза; - координация в пределах своей компетенции работы органовсоциальной защиты, благотворительных и иных общественных организаций,деятельность которых направлена на оказание помощи различнымкатегориям населения; - организация и проведение общественно-значимых икультурно-массовых мероприятий для населения, оказавшегося в труднойжизненной ситуации; - оказание адресной материальной и натуральной помощи гражданам; - организация, реализация и финансирование выплат, компенсаций,доплат, производимых за счет средств бюджета города; - подготовка нормативных актов, положений по вопросам социальнойподдержки населения города; - осуществление функций по попечительству в отношениидееспособных лиц, нуждающихся в попечительстве по состоянию здоровья: 1. Выявлению дееспособных совершеннолетних лиц, которые посостоянию здоровья не могут самостоятельно осуществлять свои права ивыполнять свои обязанности и нуждаются в попечительстве по состояниюздоровья; 2. Оказанию необходимой помощи до установления попечительствадееспособным совершеннолетним лицам, которые по состоянию здоровья немогут самостоятельно осуществлять свои права и выполнять своиобязанности; 3. Осуществлению устройства дееспособных совершеннолетних лиц,нуждающихся в попечительстве по состоянию здоровья, в дома - интернатыдля престарелых и инвалидов; - создание системы информационного обеспечения граждан иинформирование населения по вопросам социальной защиты населения; - пропаганда идей гуманизма, благотворительности, взаимопомощи. 4. СТРУКТУРА УПРАВЛЕНИЯ 4.1. Управление для выполнения возложенных на него задачформирует структуру, состоящую из отделов, определяет их функции,наделяет полномочиями. 4.2. Структура и штатное расписание Управления утверждаютсягородским Головой по представлению начальника Управления. 5. ПОЛНОМОЧИЯ УПРАВЛЕНИЯ 5.1. Управление осуществляет свои полномочия в области социальнойподдержки населения, оказавшегося в трудной жизненной ситуации последующим видам деятельности: по разработке и мониторингу социального паспорта города,включающему компьютерный банк данных по следующим категориямнаселения: - ветераны войны, труда, и приравненные к ним лица; - военнослужащие, уволенные в запас и члены их семей; - инвалиды войны и труда (старше 18-ти летнего возраста); - реабилитированные жертвы политических репрессий; - малолетние узники концлагерей; - маргинальные группы населения; - многодетные семьи; - неполные семьи; - семьи социального риска; - семьи ликвидаторов аварии на ЧАЭС; - дети - сироты (дети, находящиеся под опекой); - дети - инвалиды (семьи, воспитывающие детей - инвалидов); - полные семьи, одинокие граждане, оказавшиеся в труднойжизненной ситуации; - прочие категории граждан; по составлению социальных прогнозов на основе анализа данныхсоциального паспорта города, разработке программ социальной защиты,подготовке проектов нормативных актов и положений по вопросамсоциальной поддержки населения; по расчету величины прожиточного минимума; по организации и выполнению мероприятий, направленных насоциальную поддержку населения, оказавшегося в трудной жизненнойситуации, включая назначение и выплату компенсаций, социальныхпособий, доплат, выплачиваемых за счет средств бюджета города; по организации предоставления и учету предоставленной адреснойматериальной (натуральной) помощи гражданам, оказавшимся в труднойжизненной ситуации, с проведением обследования жилищно-бытовых иматериальных условий; по осуществлению функций по попечительству в отношениидееспособных лиц, нуждающихся в попечительстве по состоянию здоровья; по созданию сети учреждений социального обслуживания населения,по координации и контролю за их деятельностью; по созданию систем информационного обеспечения и информированиюнаселения по вопросам социальной защиты; по координации в пределах своих полномочий работы органовсоциальной защиты, благотворительных и иных общественных организаций,деятельность которых направлена на оказание помощи данным категориямнаселения; по организации и проведению общественно-значимых икультурно-массовых мероприятий для населения, оказавшегося в труднойжизненной ситуации; по созданию единой системы учета льгот, социальных гарантий в томчисле льгот по оплате жилищно-коммунальных платежей и частичнойкомпенсации затрат на жилье и коммунальные услуги (субсидии),предоставляемые населению города в соответствии с действующимзаконодательством. 6. РУКОВОДСТВО УПРАВЛЕНИЕМ 6.1. Руководство Управлением и его структурными единицамиосуществляется начальником Управления. 6.2. Начальник Управления назначается на должность иосвобождается от занимаемой должности городским Головой вустановленном порядке. 6.3. Начальник Управления в пределах своих полномочий: - самостоятельно распоряжается бюджетными и иными средствамиУправления; - вносит предложения о создании необходимых структурных единиц, сцелью выполнения задач, возложенных на управление; - представляет на утверждение городскому Голове штатноерасписание Управления в соответствии с утвержденным бюджетом насодержание аппарата; - назначает и освобождает от должности в установленном закономпорядке работников Управления; - без доверенности действует от имени Управления, представляетего интересы во всех учреждениях, предприятиях и организациях, как встране так и за рубежом; - выдает доверенности, открывает в банках текущие и другие счета; - применяет меры поощрения к работникам и налагает на нихвзыскания в соответствии с правилами внутреннего распорядка, трудовымиконтрактами и действующим законодательством; - принимает решения, издает приказы по оперативным вопросамдеятельности Управления, обязательные для исполнения сотрудникамиУправления; - несет ответственность за полноту и законность осуществленияпредоставленных Управлению полномочий, за обеспечение выполненияПостановлений и Распоряжений городского Головы по вопросамдеятельности Управления, за законность и обоснованность расходованияденежных средств. 7. ФИНАНСИРОВАНИЕ УПРАВЛЕНИЯ 7.1. Источником формирования финансовых ресурсов Управленияявляются средства городского бюджета, а также иные источники, незапрещенные законодательством. 7.2. Исполнение бюджета осуществляется Управлением в соответствиисо статьями расходов, утвержденными в установленном порядке. 8. ИМУЩЕСТВО УПРАВЛЕНИЯ 8.1. Управление владеет, пользуется и распоряжается обособленныммуниципальным имуществом в соответствии с договором оперативногоуправления, заключенным с КУИ г. Калуги. Управление отвечает по своим обязательствам денежными средствами,имеющимися в распоряжении Управления. При недостаточных денежных средствах субсидиарную ответственностьпо обязательствам Управления несет городская Управа. 9. УПРАВЛЕНИЕ ПОДВЕДОМСТВЕННЫМИ УЧРЕЖДЕНИЯМИ 9.1. Под функциональным руководством Управления находятсяследующие муниципальные учреждения: - комплексный центр социального обслуживания населения "Забота"(ул. Московская, 217); - специализированный социально-реабилитационный центр длянесовершеннолетних "Надежда" (ул. Пушкина, 17), - центр социальной реабилитации детей с ограниченнымивозможностями "Доброта" (ул. Никитина, 53). 9.2. В соответствии с Распоряжением городского Головы от 18.12.96г. N 2939-р Управление согласовывает хозяйственные договоры,заключаемые подведомственными учреждениями, только при наличиигарантированного источника финансирования. 10. ЛИКВИДАЦИЯ И РЕОРГАНИЗАЦИЯ УПРАВЛЕНИЯ 10.1. Управление может быть ликвидировано или реорганизовано вслучае реорганизации структуры городской Управы по решению городскойДумы и Распоряжению городского Головы, а также в случае признаниясудом недействительными актов о создании Управления или по другимоснованиям, предусмотренным законодательными актами. 11. ФИНАНСОВЫЙ ГОД И ВЕДЕНИЕ УЧЕТА 11.1. Финансовый год Управления совпадает с календарным годом. 11.2. Управление ведет оперативный, бухгалтерский учет истатистическую отчетность в соответствии с порядком, установленнымзаконодательством РФ. 12. МОМЕНТ ВСТУПЛЕНИЯ В СИЛУ НАСТОЯЩЕГО ПОЛОЖЕНИЯ 12.1. Настоящее Положение вступает в силу с момента егоутверждения в установленном законом порядке. 12.2. Настоящее Положение может быть дополнено или измененорешением городского Головы в установленном законом порядке.