Постановление Губернатора Калужской области от 22.08.2003 № 552
О мерах по реализации постановления Правительства Калужской области от 30 июля 2003 года N 201 "О создании комитета по делам приемной семьи при Правительстве Калужской области"
ГУБЕРНАТОР КАЛУЖСКОЙ ОБЛАСТИ ПОСТАНОВЛЕНИЕ Утратилo силу - Постановление Губернатора Калужской области от 26.08.2004 г. N 515 22 августа 2003 г. N 552 О МЕРАХ ПО РЕАЛИЗАЦИИ ПОСТАНОВЛЕНИЯ ПРАВИТЕЛЬСТВА КАЛУЖСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 30 ИЮЛЯ 2003 ГОДА N 201 "О СОЗДАНИИ КОМИТЕТА ПО ДЕЛАМ ПРИЕМНОЙ СЕМЬИ ПРИ ПРАВИТЕЛЬСТВЕ КАЛУЖСКОЙ ОБЛАСТИ" Во исполнение постановления Правительства Калужской области от 30июля 2003 года N 201 "О создании комитета по делам приемной семьи приПравительстве Калужской области" ПОСТАНОВЛЯЮ: 1. Создать конкурсную комиссию по формированию штата комитета поделам приемной семьи при Правительстве Калужской области (далее -конкурсная комиссия) в следующем составе:Игнатов - заместитель Губернатора области,Виктор Андреевич председатель комиссии Члены комиссии:Афонин - заместитель директора департаментаВалерий Николаевич социальной политики области, председатель межведомственного совета по реализации областной целевой программы "Приемная семья Калужской области (2003 - 2005 годы)"Аверина - заместитель директора поНаталья Николаевна учебно-воспитательной работе государственного образовательного учреждения "Специальная (коррекционная) общеобразовательная школа-интернат N 5 для слабослышащих и позднооглохших детей им. Ф.A.Pay г. Калуги" (по согласованию)Бочарова - приемный родитель (г. Калуга), членНадежда Сергеевна совета по реализации областной целевой программы "Приемная семья Калужской области (2003 - 2005 годы)" (по согласованию)Крицкая - заместитель начальника управления кадровойНадежда Васильевна политики и государственной службы Губернатора области - заведующий отделом государственной службы и кадровой работыКурбакова - заместитель главы муниципальногоТамара Васильевна образования "Ульяновский район" (по согласованию)Лопухова - начальник отдела аттестации, аккредитацииГалина Ивановна образовательных учреждений и кадровой политики департамента образования и науки областиМанохина - начальник отдела опеки и попечительстваЕвгения Ивановна управления образования г. Калуги (по согласованию)Сапрыкина - директор государственного образовательногоТатьяна Николаевна учреждения для детей-сирот и детей, оставшихся без попечения родителей "Детский дом N 3" г. Калуги (по согласованию) 2. Конкурсной комиссии организовать проведение конкурса назамещение вакантных государственных должностей государственной службыв комитете по делам приемной семьи при Правительстве Калужскойобласти. 3. Утвердить Положение о порядке проведения конкурса на замещениевакантных государственных должностей государственной службы в комитетепо делам приемной семьи при Правительстве Калужской области. Вице-губернатор области В.Ф.Сафронов Утверждено постановлением Губернатора области от 22 августа 2003 N 552 ПОЛОЖЕНИЕ о порядке проведения конкурса на замещение вакантных государственных должностей государственной службы в комитете по делам приемной семьи при Правительстве Калужской области 1. Настоящее Положение разработано в целях реализациипостановления Правительства Калужской области от 30 июля 2003 г. N 201"О создании комитета по делам приемной семьи при ПравительствеКалужской области". 2. Настоящее Положение устанавливает порядок проведения конкурсана замещение вакантных государственных должностей государственнойслужбы в комитете по делам приемной семьи при Правительстве Калужскойобласти (далее - конкурс). 3. Право на участие в конкурсе имеют граждане РоссийскойФедерации, владеющие русским языком, имеющие профессиональноеобразование и отвечающие иным требованиям, установленным длягосударственных служащих Федеральным законом "Об основахгосударственной службы Российской Федерации" и Законом Калужскойобласти "О государственной службе Калужской области". 4. Согласно ст. 22 Федерального закона "Об основахгосударственной службы Российской Федерации", ст. 26 Закона Калужскойобласти "О государственной службе Калужской области" гражданин недопускается к участию в конкурсе в случае: - признания его недееспособным или ограниченно дееспособнымрешением суда, вступившим в законную силу; - лишения его права занимать государственные должностигосударственной службы в течение определенного срока решением суда,вступившим в законную силу; - наличия подтвержденного заключением медицинского учреждениязаболевания, препятствующего исполнению им должностных обязанностей; - отказа от прохождения процедуры оформления допуска к сведениям,составляющим государственную и иную охраняемую законом тайну, еслиисполнение должностных обязанностей по государственной должностигосударственной службы, на которую претендует гражданин, связано сиспользованием таких сведений; - близкого родства или свойства (родители, супруги, братья,сестры, сыновья, дочери, а также братья, сестры, родители и детисупругов) с государственным служащим, если их государственная службасвязана с непосредственной подчиненностью или, подконтрольностьюодного из них другому; - наличия гражданства иностранного государства, за исключениемслучаев, если доступ к государственной службе урегулирован на взаимнойоснове межгосударственными соглашениями; - отказа от представления сведений о полученных доходах иимуществе, принадлежащем на праве собственности, являющихся объектаминалогообложения. 5. Гражданин, изъявивший желание участвовать в конкурсе,представляет в конкурсную комиссию по формированию штата комитета поделам приемной семьи при Правительстве Калужской области (далее -конкурсная комиссия): - личное заявление, анкету по учету кадров, фотографию; - документ, удостоверяющий личность; - документы, подтверждающие необходимое профессиональноеобразование, стаж работы и квалификацию (выписку из трудовой книжки,копии документов об образовании, о повышении квалификации, оприсвоении ученого звания, заверенные нотариально или кадровымислужбами по месту работы); - справку из органов государственной налоговой службы опредставлении сведений об имущественном положении; - медицинское заключение о состоянии здоровья. Гражданин, изъявивший желание участвовать в конкурсе, вправепредставить иные документы, подтверждающие его соответствиеквалификационным требованиям к соответствующей должности комитета поделам приемной семьи при Правительстве Калужской области. 6. Граждане, изъявившие желание участвовать в конкурсе,представляют документы, указанные в пункте 5 настоящего Положения, втечение 15 календарных дней с момента официального опубликованиясведений об объявлении конкурса. 7. В течение 10 дней с момента истечения срока для представлениядокументов, указанного в пункте 6 настоящего Положения, конкурснаякомиссия оценивает кандидатов на государственную должностьгосударственной службы в комитете по делам приемной семьи приПравительстве Калужской области на основании представленных всоответствии с п. 5 настоящего Положения документов и исходя изсоответствующих квалификационных требований, предъявляемых кгосударственной должности государственной службы, а также принимаетрешение по итогам конкурса. 8. В соответствии со ст. 9 Закона Калужской области "Огосударственной службе Калужской области" в квалификационныетребования к государственным должностям государственной службы вкомитете по делам приемной семьи при Правительстве Калужской областивключаются требования к: - уровню профессионального образования, предусмотренномудействующим законодательством, с учетом специфики функций и задачкомитета по делам приемной семьи при Правительстве Калужской области; - стажу и опыту работы в организациях, деятельность которыхсвязана с решением проблем детства, детей-сирот, реализациейгосударственной семейной политики и разработкой ее направлений; - уровню знаний Конституции Российской Федерации, Гражданского иСемейного кодексов Российской Федерации, Устава Калужской области,иных законов и нормативных правовых актов Российской Федерации иКалужской области по вопросам семьи и детства. 9. Заседание конкурсной комиссии считается правомочным, если нанем присутствует не менее двух третей ее состава. Решения комиссии порезультатам проведения конкурса принимаются тайным или открытымголосованием простым большинством голосов от числа присутствующих назаседании членов комиссии. При равенстве голосов членов конкурсной комиссии решающимявляется голос председателя. 10. Результаты голосования конкурсной комиссии оформляютсяпротоколом. 11. Решение конкурсной комиссии по итогам конкурса принимается вотсутствие кандидата и является основанием для назначения его нагосударственную должность или отказа в таком назначении. 12. Конкурс считается завершенным с момента принятия решения поитогам конкурса 13. В течение 20 дней с момента завершения конкурса конкурснаякомиссия доводит в письменной форме сведения о результатах конкурса довсех кандидатов, участвующих в конкурсе. 14. Настоящее Положение действует до момента замещения всехвакантных государственных должностей государственной службы в комитетепо делам приемной семьи при Правительстве Калужской области.