Постановление Городской Управы г. Калуги от 17.11.2009 № 239-п
Об утверждении положения "О проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение муниципальных должностей муниципальной службы, и муниципальными служащими, и соблюдения ограничений и запретов, связанных с муниципальной службой"
ГОРОДСКОЙ ОКРУГ "ГОРОД КАЛУГА" ГОРОДСКАЯ УПРАВА ПОСТАНОВЛЕНИЕ 17 ноября 2009 г. N 239-п Об утверждении положения "О проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение муниципальных должностей муниципальной службы, и муниципальными служащими, и соблюдения ограничений и запретов, связанных с муниципальной службой" В соответствии с Федеральным законом от 02.03.2007 N 25-ФЗ"О муниципальной службе в Российской Федерации", Федеральным закономот 25.12.3008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", УказомПрезидента Российской Федерации от 21.09.2009 N 1065 "О проверкедостоверности и полноты сведений, представляемых гражданами,претендующими на замещение должностей федеральной государственнойслужбы, и федеральными государственными служащими, и соблюденияфедеральными государственными служащими требований к служебномуповедению", распоряжением Городской Управы города Калуги от 27.10.2009N 11754-р "О предоставлении отпуска Любимову Н.В." ПОСТАНОВЛЯЮ: 1. Утвердить Положение "О проверке достоверности и полнотысведений, представляемых гражданами, претендующими на замещениемуниципальных должностей муниципальной службы, и муниципальнымислужащими, и соблюдения ограничений и запретов, связанных смуниципальной службой" (приложение). 2. Настоящее постановление вступает в силу после его официальногоопубликования. 3. Контроль за исполнением настоящего постановления оставляю засобой. Заместитель Городского Головы - начальник управления делами Городского Головы города Калуги Э.Б.Малолетнев Приложение к постановлению Городской Управы города Калуги от 17.11.2009 г. N 239-п ПОЛОЖЕНИЕ "О проверке достоверности и полноты сведений, представляемых гражданами, претендующими на замещение муниципальных должностей муниципальной службы, и муниципальными служащими, и соблюдения ограничений и запретов, связанных с муниципальной службой" 1. Общие положения 1.1. Настоящим Положением в соответствии с Федеральным законом от25.12.2008 N 273-ФЗ "О противодействии коррупции", Федеральным закономот 02.03.2007 N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации",Указом Президента Российской Федерации от 21.09.2009 N 1065"О проверке достоверности и полноты сведений, представляемыхгражданами, претендующими на замещение должностей федеральнойгосударственной службы, и федеральными государственными служащими, исоблюдения федеральными государственными служащими требований кслужебному поведению" определяется порядок осуществления проверки: а) достоверности и полноты сведений о доходах, об имуществе иобязательствах имущественного характера, представляемых в соответствиис постановлением Городской Управы города Калуги от 31.08.2009 N 194-п"О представлении сведений о доходах, об имуществе и обязательствахимущественного характера": - гражданами, претендующими на замещение муниципальных должностеймуниципальной службы в Городской Управе города Калуги, органахГородской Управы города Калуги (далее - граждане), на отчетную дату; - муниципальными служащими, замещающими муниципальные должностимуниципальной службы в Городской Управе города Калуги, органахГородской Управы города Калуги (далее - муниципальные служащие), посостоянию на конец отчетного периода; б) соблюдения муниципальными служащими ограничений и запретов,связанных с муниципальной службой. 1.2. Проверка осуществляется специалистами по кадровым вопросаморганов Городской Управы города Калуги по решению руководителясоответствующего органа Городской Управы города Калуги. Проверка в отношении заместителя Городского Головы, руководителейорганов Городской Управы города Калуги осуществляется специалистами покадровым вопросам управления делами Городского Головы города Калуги порешению Городского Головы города Калуги. Проверка в отношении заместителя Городского Головы - начальникауправления делами Городского Головы города Калуги осуществляетсялицами, назначенными Городским Головой города Калуги и не состоящими втрудовых отношениях с заместителем Городского Головы - начальникомуправления делами Городского Головы города Калуги. Решение принимается в отношении каждого гражданина илимуниципального служащего и оформляется в письменной форме. 2. Основания для проведения проверки 2.1. Основанием для проверки является письменно оформленнаяинформация: а) о представлении гражданином или муниципальным служащимнедостоверных или неполных сведений о своих доходах, имуществе иобязательствах имущественного характера, о доходах, имуществе иобязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) инесовершеннолетних детей; б) о несоблюдении муниципальным служащим ограничений и запретов,связанных с муниципальной службой. 2.2. Информация, предусмотренная пунктом 2.1 настоящей части,может быть представлена: - правоохранительными, налоговыми органами; - постоянно действующими руководящими органами политическихпартий и зарегистрированных в соответствии с законодательствомобщественных объединений, не являющихся политическими партиями. Информация анонимного характера не может служить основанием дляпроверки. 3. Проведение проверки 3.1. Специалисты по кадровым вопросам, лица, уполномоченныеГородским Головой города Калуги (далее - проверяющие), осуществляютпроверку: а) самостоятельно; б) путем направления запроса в федеральные органы исполнительнойвласти Российской Федерации, уполномоченные на осуществлениеоперативно-розыскной деятельности, в соответствии с пунктом 7 частивторой статьи 7 Федерального закона от 12.08.1995 N 144-ФЗ"Об оперативно-розыскной деятельности". 3.2. Проверка, предусмотренная подпунктом "а" пункта 3.1 части 3настоящего Положения, осуществляется в срок, не превышающий 60 дней содня принятия решения о ее проведении. Срок проверки может быть продлендо 90 дней лицами, принявшими решение о ее проведении. 3.3. При осуществлении проверки, предусмотренной подпунктом "а"пункта 3.1 части 3 настоящего Положения, проверяющие вправе: а) проводить беседу с гражданином или муниципальным служащим; б) изучать представленные гражданином или муниципальным служащимдополнительные материалы; в) получать от гражданина или муниципального служащего поясненияпо представленным им материалам; г) наводить справки у физических и юридических лиц и получать отних соответствующую информацию с их согласия; д) направлять в порядке, установленном Указом ПрезидентаРоссийской Федерации от 21.09.2009 N 1065 "О проверке достоверности иполноты сведений, представляемых гражданами, претендующими назамещение должностей федеральной государственной службы, ифедеральными государственными служащими, и соблюдения федеральнымигосударственными служащими требований к служебному поведению", запросыв органы прокуратуры Российской Федерации, иные федеральныегосударственные органы (кроме федеральных органов исполнительнойвласти, уполномоченных на осуществление оперативно-розыскнойдеятельности), государственные органы субъектов Российской Федерации,территориальные органы федеральных государственных органов, органыместного самоуправления, на предприятия, в учреждения, организации иобщественные объединения об имеющихся у них сведениях: о доходах, обимуществе и обязательствах имущественного характера гражданина илимуниципального служащего, его супруги (супруга) и несовершеннолетнихдетей; о соблюдении муниципальным служащим ограничений и запретов,связанных с муниципальной службой. 3.4. Проверяющие обеспечивают: а) уведомление в письменной форме муниципального служащего оначале в отношении его проверки и разъяснение ему содержания подпункта"б" настоящего пункта - в течение двух рабочих дней со дня получениясоответствующего решения; б) проведение в случае обращения муниципального служащего беседыс ним, в ходе которой он должен быть проинформирован о том, какиесведения, представляемые им в соответствии с настоящим Положением, исоблюдение каких ограничений и запретов, связанных с муниципальнойслужбой, подлежат проверке, - в течение семи рабочих дней со дняобращения муниципального служащего, а при наличии уважительной причины- в срок, согласованный с муниципальным служащим. 3.5. По окончании проверки проверяющие обязаны ознакомитьмуниципального служащего с результатами проверки с соблюдениемзаконодательства Российской Федерации о государственной тайне. 3.6. Муниципальный служащий вправе: а) давать пояснения в письменной форме: - в ходе проверки; - по вопросам, указанным в подпункте "б" пункта 3.4 части 3настоящего Положения; - по результатам проверки; б) представлять дополнительные материалы и давать по нимпояснения в письменной форме; в) обращаться к проверяющим с подлежащим удовлетворениюходатайством о проведении с ним беседы по вопросам, указанным вподпункте "б" пункта 3.4 части 3 настоящего Положения. Пояснения, указанные в настоящем подпункте, приобщаются кматериалам проверки. 3.7. На период проведения проверки муниципальный служащий можетбыть отстранен от замещаемой должности муниципальной службы на срок,не превышающий 60 дней со дня принятия решения о ее проведении.Указанный срок может быть продлен до 90 дней лицом, принявшим решениео проведении проверки. На период отстранения муниципального служащего от замещаемойдолжности муниципальной службы денежное содержание по замещаемой имдолжности сохраняется. Проверяющие по окончании поверки представляют лицу, принявшемурешение о ее проведении, доклад о результатах поверки. 4. Заключительные положения 4.1. При установлении в ходе проверки обстоятельств,свидетельствующих о наличии признаков преступления илиадминистративного правонарушения, материалы об этом представляются вгосударственные органы в соответствии с их компетенцией. 4.2. Материалы проверки хранятся в соответствующих органахГородской Управы города Калуги в течение трех лет со дня ее окончания,после чего передаются в архив.