Постановление Правительства Калужской области от 15.01.2002 № 1

Об основных направлениях деятельности департамента социальной политики Калужской области на 2002 год

  
                     ПРАВИТЕЛЬСТВО КАЛУЖСКОЙ ОБЛАСТИ
                              ПОСТАНОВЛЕНИЕ
       15 января 2002 г.                                     N 1
                         ОБ ОСНОВНЫХ НАПРАВЛЕНИЯХ
                        ДЕЯТЕЛЬНОСТИ ДЕПАРТАМЕНТА
                      СОЦИАЛЬНОЙ ПОЛИТИКИ КАЛУЖСКОЙ
                           ОБЛАСТИ НА 2002 ГОД
       Заслушав и  обсудив  информацию директора департамента социальнойполитики  Калужской  области  Селиверстовой  О.Ю.  об  итогах   работыдепартамента  в 2001 году и основных направлениях деятельности на 2002год, Правительство Калужской области ПОСТАНОВЛЯЕТ:
       1. Утвердить  основные  направления   деятельности   департаментасоциальной политики Калужской области на 2002 год (прилагаются).
       2. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить  назаместителя Губернатора области Игнатова В.А.
       Губернатор области          А.Д.Артамонов
                                                          Утверждены
                                        постановлением Правительства
                                                   Калужской области
                                            от 15 января 2002 г. N 1
                           Основные направления
              деятельности департамента социальной политики
                      Калужской области на 2002 год
       Сфера труда и  трудовых  отношений,  вопросы  оплаты,  условий  иохраны труда, урегулирование спорных вопросов.
       - Ежемесячный  расчет  величины  прожиточного  минимума  на  душунаселения  к  по  основным социально-демографическим группам населенияКалужской области.
       - Проведение  анализа  состояния уровня жизни и доходов населенияКалужской области.
       - Организация  работы  Калужской областной трехсторонней комиссиипо регулированию социально-трудовых отношений.
       - Осуществление  экспертизы  и  контроля  за  ходом  выполнения вобласти коллективных договоров и отраслевых тарифных соглашений.
       - Разработка  совместно  с  департаментами области мероприятий поулучшению условий и охраны труда,  по  профилактике  производственноготравматизма и профессиональной заболеваемости в отраслях экономики.
       - Контроль за правильностью предоставления компенсаций за тяжелыйтруд  и  работу,  выполняемую  в  опасных  или  вредных  для  здоровьяусловиях.
       - Контроль  за  качеством  проведения  аттестации рабочих мест поусловиям труда в организациях области.
       - Методическая  помощь  органам местного самоуправления области вработе по заключению территориальных соглашений.
       Предоставление социальных  выплат  и  льгот,  в   том   числе   всоответствии  с  федеральными  законами  "О ветеранах",  "О социальнойзащите инвалидов в Российской Федерации", "О статусе военнослужащих".
       - С января 2002 года осуществлять возмещение затрат организациям,оказывающим льготные  услуги  по  Федеральному  закону  "О  социальнойзащите   граждан,   подвергшихся   воздействию   радиации   вследствиекатастрофы на Чернобыльской АЭС",  Закону Калужской области "О статусемногодетной   семьи   в   Калужской  области  и  мерах  ее  социальнойподдержки".
       - Вести работу по возмещению затрат организациям, предоставляющимльготы.
       - Создать   информационную   базу  получателей  льгот  в  разрезевышеназванных законов.
       - Разработать   нормативно-правовые   акты  социальной  поддержкиинвалидов военной службы.
       Развитие системы социального обслуживания населения
       - Увеличение   числа   стационарных  учреждений,  открытие  новыхотделений и учреждений,  работа  которых  направлена  на  обслуживаниеотдельных категорий нуждающихся граждан.
       - Развитие   реабилитационных   технологий,   расширение    видовпредоставляемых    медико-социальных    услуг    в    подведомственныхучреждениях.
       - Укрепление     материально-технической     базы     учреждений,подведомственных департаменту.  Содействие в  восстановлении  очистныхсооружений  в  четырех  учреждениях  (Тарусском территориальном центресоциального обслуживания пенсионеров, Жиздринском психоневрологическоминтернате,       Медынском       психоневрологическом       интернате,Полотняно-Заводском доме - интернате для детей с дефектами умственногоразвития),   завершении   строительства   пристройки  на  120  мест  вПолотняно-Заводском доме-интернате, реконструкции отделения милосердия"Калуга-Бор"    Калужского    территориального    центра   социальногообслуживания пенсионеров.
       - Развитие  подсобных  сельских  хозяйств стационарных учрежденийсоциального обслуживания населения в Калужской области.
       - Развитие    внутренней   инфраструктуры   центров   социальногообслуживания,  открытие   специализированных   отделений   социальногообслуживания.
       - Создание малокомплектных стационарных  учреждений  в  Калужскойобласти.
       Реабилитация людей, имеющих функциональные ограничения
       - Формирование  необходимой  системы  обеспечения   специфическихпотребностей инвалидов путем создания региональной службы реабилитацииинвалидов,  основой которой должны стать подразделения по реабилитацииинвалидов.
       - Разработать и утвердить региональный перечень  реабилитационныхмероприятий,  технических  средств и услуг,  предоставляемых инвалидамбесплатно.
       - Создать  единую автоматизированную систему учета инвалидов и ихпотребностей в реабилитационных услугах.
       - Вести    работу    по    созданию   благоприятной   среды   дляжизнедеятельности инвалидов.
       - Завершить формирование государственной службы медико-социальнойэкспертизы, создать бюро медико-социальной экспертизы в г. Кирове.
       Реализации государственной и региональной семейной политики
       - Развитие  системы  учреждении социального обслуживания и помощисемье и детям.  Открытие областного социально-реабилитационного центрав      с.      Муромцево     (Бабынинский     район),     Жиздринскогосоциально-реабилитационного центра и муниципальных центров  в  городахОбнинске и Кондрово, в Барятинском, Мещовском, Медынском районах, пос.Товарково.  Содействие семейным формам воспитания детей-сирот и детей,оставшихся без попечения родителей.
       - Разработка  областной   целевой   программы   "Приемная   семьяКалужской области".
       - Разработка и внесение на утверждение Правительства области планпервоочередных мер по улучшению положения детей на 2002 - 2003 годы.
       - Продолжение работы по реализации мероприятий областной  целевойпрограммы "Семья и дети" (2001 - 2003 годы)".
       Международное сотрудничество
       - Организация     участия      Полотняно-Заводского      детскогодома-интерната  в  пилотном  проекте американской программы 4-Н,  целькоторой - профессиональная реабилитация  инвалидов  по  специальностямсельскохозяйственного   направления,   для   чего   учреждение   будетреорганизовано в реабилитационный центр.  При нем планируется  создатьмногопрофильное     подсобное    сельскохозяйственное    производство.Финансирование будет осуществляться американской стороной.
       - Организация  работы  по  заключению  соглашения  с партнерами -участниками международного сотрудничества по  профилактике  осложненийсахарного  диабета,  организация  и оснащение комнаты "школы сахарногодиабета".
       - Осуществление деятельности по реализации третьего этапа проектаразвития,  социальной сферы региона в рамках соглашения с  SIDA  (Бюромеждународного сотрудничества) Швеции.
       Совершенствование деятельности департамента
       по управлению социальной работой.
       - Активно  взаимодействовать  с Министерством труда и социальногоразвития Российской Федерации  в  целях  расширения  возможностей  дляфинансовой,   информационной   и   методической  поддержки  социальныхмероприятий, проводимых в области.
       - Развивать  аналитическую  работу  по  оценке состояния развитиясоциальной  сферы  с  целью  определения  перспектив  и   приоритетныхнаправлений реализации социальной политики в области.
       - Усилить контроль за деятельностью подведомственных учреждений иотделов  социальной  защиты в целях более рационального и эффективногоиспользования выделяемых финансовых средств.
       - Совершенствовать  работу  по подбору,  расстановке и омоложениюкадров в департаменте.  Сформировать перспективный кадровый резерв дляруководящих  должностей  в структуре департамента и в подведомственныхучреждениях.   Провести   аттестацию   кадров.   Регулярно   проводитьмероприятия    по    обучению   и   повышению   квалификации   резерваруководителей, всех специалистов департамента.
       - Вносить  предложения  и  разрабатывать  проекты законодательныхактов  Калужской  области  по  учреждению  почетных  званий  с   цельюприсвоения   особо   отличившимся   работникам  отраслей  хозяйства  исоциальной сферы области.