Приказ от 05.03.2014 г № 434
О внесении изменений в приказ министерства образования и науки Калужской области от 07.07.2009 N 366 «О служебном распорядке министерства образования и науки Калужской области»
И НАУКИ КАЛУЖСКОЙ ОБЛАСТИ ОТ 07.07.2009 N 366 "О СЛУЖЕБНОМ
РАСПОРЯДКЕ МИНИСТЕРСТВА ОБРАЗОВАНИЯ И НАУКИ КАЛУЖСКОЙ
ОБЛАСТИ"
В целях приведения в соответствие с законодательством Российской Федерации актов министерства образования и науки Калужской области, на основании Положения о министерстве образования и науки Калужской области
ПРИКАЗЫВАЮ:
1.Внести следующие изменения в Служебный распорядок министерства образования и науки Калужской области (далее - Служебный распорядок), утвержденный приказом министерства образования и науки Калужской области от 07.07.2009 N 366.
1.1.Подпункт 2.4 Служебного распорядка изложить в следующей редакции: "2.4. После назначения на должность государственной гражданской службы кадровым подразделением министерства гражданскому служащему выдается служебное удостоверение установленной формы. Гражданский служащий несет персональную ответственность за хранение и использование служебного удостоверения. В случае утраты или порчи служебного удостоверения гражданский служащий обязан в письменной форме сообщить своему непосредственному руководителю о месте, времени и причине утраты или порчи служебного удостоверения.".
1.2.Подпункт 2.6 Служебного распорядка изложить в следующей редакции: "2.6. Трудовая книжка гражданского служащего хранится в кадровом подразделении министерства. По письменному заявлению гражданского служащего в период прохождения им гражданской службы кадровое подразделение министерства обязано не позднее трех рабочих дней со дня подачи заявления выдать ему заверенные надлежащим образом копии документов, связанные с прохождением гражданской службы.".
1.3.Подпункт 2.7 Служебного распорядка изложить в следующей редакции: "2.7. В случае увольнения гражданский служащий не позднее дня увольнения обязан оформить обходной лист установленного образца, сдать документы и материальные ценности, связанные с ранее выполняемыми обязанностями, и в день увольнения с гражданской службы сдать служебное удостоверение в кадровое подразделение министерства.".
1.4.Подпункт 3.1 Служебного распорядка изложить в следующей редакции: "3.1. Нормальная продолжительность служебного времени для гражданских служащих министерства составляет 40 часов в неделю.
Для гражданских служащих министерства устанавливается пятидневная служебная неделя. Еженедельный непрерывный отдых предоставляется в субботу и воскресенье. Время начала служебного дня - 9.00 ежедневно, время окончания служебного дня - 18.15 с понедельника по четверг и 17.00 - в пятницу. Перерыв для отдыха и питания - с 13.00 до 14.00.
Время работы в день, предшествующий праздничному нерабочему дню, сокращается на 1 час.".
1.5.Подпункт 3.3 Служебного распорядка изложить в следующей редакции: "3.3. Ненормированный служебный день устанавливается для гражданских служащих, замещающих высшие и главные должности гражданской службы.
Для гражданских служащих, замещающих должности "главный специалист", "ведущий специалист", "главный специалист 1 разряда", ненормированный служебный день устанавливается в соответствии со служебным распорядком министерства по соответствующему перечню должностей и служебным контрактом.".
1.6.Подпункт 3.6 Служебного распорядка изложить в следующей редакции: "3.6. График ежегодных оплачиваемых отпусков гражданских служащих министерства составляется по каждому структурному подразделению руководителями структурных подразделений с указанием конкретных дат начала ежегодных оплачиваемых отпусков и их продолжительности и представляется в кадровое подразделение министерства до 5 декабря для последующего утверждения представителем нанимателя.".
2.Контроль исполнения приказа оставляю за собой.
Министр
А.С.Аникеев