Постановление от 24.01.2013 г № 55-П
О доплатах к основным должностным окладам работникам государственного бюджетного учреждения Калужской области «Обнинский реабилитационный центр для детей и подростков с ограниченными возможностями „Доверие“, государственного бюджетного учреждения Калужской области „Обнинский центр социальной помощи семье и детям „Милосердие““»
С ОГРАНИЧЕННЫМИ ВОЗМОЖНОСТЯМИ "ДОВЕРИЕ", ГОСУДАРСТВЕННОГО
БЮДЖЕТНОГО УЧРЕЖДЕНИЯ КАЛУЖСКОЙ ОБЛАСТИ "ОБНИНСКИЙ ЦЕНТР
СОЦИАЛЬНОЙ ПОМОЩИ СЕМЬЕ И ДЕТЯМ "МИЛОСЕРДИЕ"
В соответствии со ст. 20 Федерального закона от 06.10.2003 N 131-ФЗ "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", решением Обнинского городского Собрания от 11.12.2012 N 01-39 "О принятии бюджета города Обнинска на 2013 год и на плановый период 2014 и 2015 годов", а также в целях социальной поддержки
Постановляю:
1.Установить с 01.01.2013 доплаты к основным должностным окладам работникам государственного бюджетного учреждения Калужской области "Обнинский реабилитационный центр для детей и подростков с ограниченными возможностями "Доверие" (ГБУ КО "РЦ "Доверие"), в размере:
- 100% - работникам, относящимся к профессиональной квалификационной группе "Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня (первый квалификационный уровень)";
- 150% - работникам, относящимся к профессиональной квалификационной группе "Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня (четвертый квалификационный уровень)";
- 200% - работникам, относящимся к профессиональной квалификационной группе "Общеотраслевые должности служащих третьего уровня (четвертый квалификационный уровень)";
- 30% - заведующим отделениями, социальному и среднему медицинскому персоналу;
- 20% - педагогическому персоналу, медицинскому персоналу первого уровня;
- 15% - административно-хозяйственному персоналу.
2.Установить с 01.07.2013 доплаты к основным должностным окладам работникам государственного бюджетного учреждения Калужской области "Обнинский центр социальной помощи семье и детям "Милосердие" (ГБУ Калужской области "Обнинский ЦСПСД "Милосердие") в размере:
- 100% - работникам, относящимся к профессиональной квалификационной группе "Общеотраслевые должности служащих второго уровня (первый квалификационный уровень и второй квалификационный уровень)", "Общеотраслевые профессии рабочих первого уровня (первый квалификационный уровень)";
- 150% - работникам, относящимся к профессиональной квалификационной группе "Общеотраслевые профессии рабочих второго уровня (первый квалификационный уровень)", профессиональной квалификационной группе "Врачи и провизоры (второй квалификационный уровень)", профессиональной квалификационной группе "Средний медицинский и фармацевтический персонал (пятый квалификационный уровень)";
- 200% - работникам, относящимся к профессиональной квалификационной группе "Общеотраслевые должности служащих второго уровня (третий квалификационный уровень)", "Общеотраслевые должности служащих третьего уровня (первый квалификационный уровень)";
- 60% - работникам отделения профилактики семейного и детского неблагополучия;
- 50% - заведующим отделениями, методисту;
- 30% - педагогическому, медицинскому, социальному персоналу;
- 20% - административно-управленческому персоналу.
3.Выплаты осуществлять в пределах средств, предусмотренных для ГБУ КО "РЦ "Доверие" и ГБУ Калужской области "Обнинский ЦСПСД "Милосердие" в бюджете города Обнинска на 2013 год.
4.Контроль за исполнением Постановления возложить на заместителя главы Администрации города Обнинска по социальным вопросам Т.С.Попову.
Глава Администрации города
А.А.Авдеев