Постановление от 02.11.2012 г № 377-П
О переходе руководителя и работников муниципального бюджетного учреждения «Комплексный центр социального обслуживания населения „Забота“, подведомственного управлению социальной защиты города Калуги, на систему оплаты труда, установленную Законом Калужской области от 13.11.2009 N 593-ОЗ „Об установлении системы оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений социального обслуживания Калужской области“»
Во исполнение Закона Калужской области от 13.11.2009 N 593-ОЗ "Об установлении системы оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений социального обслуживания Калужской области", в соответствии со статьями 135, 144 Трудового кодекса РФ, статьями 36, 38, 43 Устава муниципального образования "Город Калуга"
Постановляю:
1.Применять с 01.05.2012 для руководителя и работников муниципального бюджетного учреждения "Комплексный центр социального обслуживания населения "Забота", находящегося в ведении управления социальной защиты города Калуги, систему оплаты труда, установленную Законом Калужской области от 13.11.2009 N 593-ОЗ "Об установлении системы оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений социального обслуживания Калужской области".
2.Управлению социальной защиты города Калуги (Артамонова З.И.) обеспечить необходимое нормативно-правовое, информационное и организационное сопровождение деятельности муниципального бюджетного учреждения "Комплексный центр социального обслуживания населения "Забота" по реализации норм Закона Калужской области от 13.11.2009 N 593-ОЗ "Об установлении системы оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений социального обслуживания Калужской области".
3.Муниципальному бюджетному учреждению "Комплексный центр социального обслуживания населения "Забота" (Никишина В.В.):
3.1.Принять меры, направленные на повышение эффективности расходования бюджетных средств в части формирования фонда оплаты труда учреждения.
3.2.Провести необходимые организационно-штатные мероприятия, в том числе по оптимизации штатного расписания учреждения, с соблюдением соответствующих норм действующего законодательства о труде.
3.3.Подготовить соответствующие изменения в устав учреждения в части установления системы оплаты труда в соответствии с Законом Калужской области от 13.11.2009 N 593-ОЗ "Об установлении системы оплаты труда работников государственных и муниципальных учреждений социального обслуживания Калужской области", трудовым законодательством, иными нормативными актами, регулирующими вопросы оплаты труда.
3.4.Принять локальные нормативные акты, устанавливающие систему оплаты труда всех категорий работников учреждения, в соответствии с законодательством.
4.Настоящее Постановление вступает в силу после его официального обнародования и распространяется на правоотношения, возникшие с 01.05.2012.
5.Контроль за исполнением настоящего Постановления возложить на первого заместителя Городского Головы - начальника управления делами Городского Головы города Калуги Суслова П.А.
Городской Голова города Калуги
Н.В.Полежаев