Приложение к Постановлению от 12.04.2011 г № 180 Показатель
Показатели и порядок отнесения муниципальных образовательных учреждений муниципального района «Барятинский район», реализующих основные программы дошкольного воспитания и образования, дополнительного образования к группам по оплате труда руководителей и руководящих работников данных учреждений
1.Показатели деятельности образовательных учреждений
1.1.К показателям деятельности образовательных учреждений относятся показатели, характеризующие масштаб руководства образовательным учреждением: численность работников учреждения, количество обучающихся (воспитанников), сменность работы образовательного учреждения, превышение плановой (проектной) наполняемости и другие показатели, осложняющие работу по руководству учреждением.
1.2.Деятельность каждого образовательного учреждения при определении группы по оплате труда руководителей и руководящих работников оценивается в баллах в соответствии с таблицей.
Общее количество баллов определяется путем умножения показателей графы 2 на показатели графы 4 и суммированием полученных баллов по пунктам.
N п/п | Количественные показатели | Условия расчета | Количество баллов |
1 | 2 | 3 | 4 |
1 | Количество обучающихся (воспитанников) в образовательных учреждениях | За каждого обучающегося (воспитанника) | 0,3 |
2 | Количество групп в дошкольных учреждениях | За группу | 10 |
3 | Превышение плановой или проектной наполняемости (по группам или по количеству обучающихся) в муниципальных общеобразовательных учреждениях | За каждые 50 человек или каждую группу | 15 |
4 | Количество работников в образовательном учреждении | За каждого работника дополнительно За каждого работника, имеющего: первую квалификационную категорию высшую квалификационную категорию | 1 0,5 1 |
5 | Наличие оборудованных и используемых в образовательном процессе спортивной площадки, стадиона, бассейна, других спортивных сооружений | За каждый вид | 15 |
6 | Наличие оборудованного здравпункта, медицинского кабинета, столовой | За каждый вид | 15 |
7 | Наличие автотранспортных средств | За каждую единицу | 3, но не более 20 |
8 | Наличие оборудованных и используемых в дошкольных образовательных учреждениях помещений для разных видов активной деятельности (изостудия, театральная студия, "комната сказок", зимний сад и др.) | За каждый вид | 15 |
9 | Благоустройство территорий учреждения, заготовка сельхозпродукции на питание, привлечение дополнительных внебюджетных средств | За каждый вид | 20 баллов |
1.3.При наличии других показателей, не предусмотренных в настоящем разделе, но значительно увеличивающих объем и сложность работы образовательного, учреждения, суммарное количество баллов может быть увеличено решением Управы муниципального района "Барятинский район" - за каждый дополнительный показатель до 20 баллов.
| N п/п | Тип (вид) образовательного учреждения | Группа, к которой учреждение относится по оплате труда руководителей в зависимости от суммы баллов по показателям | |||
| 1 группа | 2 группа | 3 группа | 4 группа | ||
| 1 | 2 | 3 | 4 | 5 | 6 |
| 1 | Образовательные учреждения дополнительного образования; дошкольные образовательные учреждения | Свыше 350 баллов | До 350 баллов | До 250 баллов | До 150 баллов |
2.Порядок отнесения образовательных учреждений к группам по оплате труда руководителей и руководящих работников
2.1.Группа по оплате труда руководителей определяется не чаще одного раза в год Управой муниципального района "Барятинский район" в установленном порядке на основании документов, подтверждающих наличие указанных объемов работы учреждения.
Группа по оплате труда для вновь открываемых образовательных учреждений устанавливается исходя из плановых (проектных) показателей, но сроком не более чем на 2 года.
2.2.При установлении группы по оплате труда руководителей количество обучающихся (воспитанников) образовательных учреждений определяется:
- для учреждений дополнительного образования, дошкольного образовательного учреждения - по списочному составу на 1 сентября.