Приложение к Решению от 05.10.2010 г № 41 Положение
Проект срочного трудового договора
с председателем контрольно-счетной комиссии
муниципального района "Дзержинский район"
г. Кондрово "___" ________ 20__ г.
Дзержинское Районное Собрание муниципального района "Дзержинский
район" в лице Главы муниципального района "Дзержинский район"
_______________________________________, действующего на основании Устава
(фамилия, имя, отчество)
муниципального района "Дзержинский район", именуемый в дальнейшем -
Представитель нанимателя, с одной стороны, и гражданин Российской Федерации
____________________________________, назначенный на должность председателя
(фамилия, имя, отчество)
контрольно-счетной комиссии муниципального района "Дзержинский район"
решением Дзержинского Районного Собрания от ___________ N __ по результатам
конкурса на замещение должности председателя контрольно-счетной комиссии
муниципального района "Дзержинский район", именуемый в дальнейшем -
председатель контрольно-счетной комиссии, с другой стороны, вместе
именуемые стороны, в соответствии с Трудовым кодексом Российской Федерации,
Федеральным законом "Об общих принципах организации местного самоуправления
в Российской Федерации", Федеральным законом "О муниципальной службе в
Российской Федерации", Законом Калужской области "О муниципальной службе в
Калужской области", Уставом муниципального района "Дзержинский район"
заключили настоящий срочный трудовой договор (далее - трудовой договор) о
нижеследующем:
1. Общие положения
1.1. По настоящему трудовому договору председатель контрольно-счетной
комиссии берет на себя обязательства по осуществлению полномочий по
должности муниципальной службы председателя контрольно-счетной комиссии, а
Представитель нанимателя обязуется обеспечить осуществление председателем
контрольно-счетной комиссии указанных полномочий в соответствии с
законодательством Российской Федерации о труде с учетом особенностей,
предусмотренных законодательством Российской Федерации и Калужской области
о муниципальной службе, своевременно и в полном объеме выплачивать
председателю контрольно-счетной комиссии денежное содержание и
предоставлять ему гарантии в соответствии с законодательством Российской
Федерации и Калужской области о муниципальной службе и настоящим трудовым
договором.
1.2. Председатель контрольно-счетной комиссии обязуется исполнять
должностные обязанности в соответствии с законодательством Российской
Федерации, Калужской области, Уставом муниципального района "Дзержинский
район", Положением "О контрольно-счетной комиссии муниципального
образования "Дзержинский район" (далее - Положение о контрольно-счетной
комиссии) и настоящим трудовым договором.
1.3. Настоящий трудовой договор является договором по основному месту
работы.
1.4. Дата начала осуществления председателем контрольно-счетной
комиссии полномочий по должности председателя контрольно-счетной комиссии _
________________.
2. Срок трудового договора
2.1. Настоящий трудовой договор заключен на срок полномочий
Дзержинского Районного Собрания.
2.2. По истечении срока полномочий председатель контрольно-счетной
комиссии продолжает исполнять полномочия по занимаемой должности до
вступления в должность вновь назначенного в установленном порядке
председателя контрольно-счетной комиссии.
3. Права и обязанности председателя
контрольно-счетной комиссии
3.1. Председатель контрольно-счетной комиссии имеет право на:
3.1.1. Предоставление ему работы, обусловленной трудовым договором.
3.1.2. Время отдыха.
3.1.3. Оплату и нормирование труда.
3.1.4. Получение заработной платы и иных сумм, предусмотренных
Положением о размере и условиях оплаты труда муниципальных служащих
муниципального района "Дзержинский район", в установленные сроки.
3.1.5. Гарантии и компенсации в пределах, установленных действующим
трудовым законодательством, законодательством о муниципальной службе и
настоящим трудовым договором.
3.1.6. Профессиональную подготовку, переподготовку и повышение
квалификации.
3.1.7. Охрану труда.
3.1.8. Досрочное расторжение настоящего договора, предупредив об этом
Дзержинское Районное Собрание не менее чем за четырнадцать календарных
дней.
3.1.9. Иные права, предусмотренные Федеральным законом от 2 марта 2007
года N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", иными
нормативными правовыми актами о местном самоуправлении и о муниципальной
службе.
3.2. Председатель контрольно-счетной комиссии обязан:
3.2.1. Добросовестно исполнять обязанности, предусмотренные Положением
о контрольно-счетной комиссии и настоящим трудовым договором.
3.2.2. Осуществлять руководство деятельностью контрольно-счетной
комиссии и организовать ее работу в соответствии с Положением о
контрольно-счетной комиссии.
3.2.3. Представлять Дзержинскому Районному Собранию ежегодные отчеты о
работе контрольно-счетной комиссии.
3.2.4. Поддерживать уровень квалификации, достаточный для исполнения
своих должностных обязанностей.
3.2.5. Хранить государственную и иную охраняемую законом тайну, а
также не использовать во внеслужебных целях и не разглашать ставшие ему
известными в связи с исполнением должностных обязанностей сведения,
затрагивающие частную жизнь, честь и достоинство граждан, а также
информацию о коммерческой деятельности проверяемых организаций.
3.2.6. Бережно относиться к имуществу, оборудованию и другим
материальным ценностям, нести установленную законодательством Российской
Федерации ответственность за их порчу и утрату.
3.2.7. Не использовать в неслужебных целях средства
материально-технического, финансового и информационного обеспечения, другое
муниципальное и государственное имущество и служебную информацию.
3.2.8. Возвратить при прекращении полномочий все документы, содержащие
служебную информацию.
3.2.9. Соблюдать ограничения, установленные законодательством о
муниципальной службе.
3.2.10. Выполнять иные обязанности, предусмотренные Федеральным
законом от 2 марта 2007 года N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской
Федерации", иными нормативными правовыми актами о местном самоуправлении и
о муниципальной службе.
4. Права и обязанности Представителя нанимателя
4.1. Представитель нанимателя вправе:
4.1.1. Требовать от председателя контрольно-счетной комиссии
исполнения им трудовых обязанностей, соблюдения правил внутреннего
трудового распорядка.
4.1.2. По решению Дзержинского Районного Собрания поощрять
председателя контрольно-счетной комиссии за безупречное и эффективное
исполнение должностных обязанностей.
4.1.3. Реализовывать иные права, предусмотренные Федеральным законом
от 2 марта 2007 года N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской
Федерации", другими федеральными законами, законами Калужской области,
муниципальными правовыми актами.
4.2. Представитель нанимателя обязуется:
4.2.1. Создать условия для безопасного и эффективного труда,
обеспечивающие исполнение должностных обязанностей, предоставить рабочее
место, оборудованное необходимыми организационно-техническими средствами в
соответствии с правилами охраны труда и техники безопасности.
4.2.2. Создавать условия для поддержания председателем
контрольно-счетной комиссии профессионального уровня, необходимого для
осуществления его должностных полномочий.
4.2.3. Обеспечить предоставление председателю контрольно-счетной
комиссии гарантий, установленных федеральным законодательством,
законодательством Калужской области, Уставом муниципального образования.
4.2.4. Соблюдать законодательство Российской Федерации о муниципальной
службе в Российской Федерации, законодательство Калужской области о
муниципальной службе в Калужской области, соответствующие положения Устава
муниципального образования, муниципальных правовых актов и условия
настоящего договора.
4.2.5. Исполнять иные обязанности, предусмотренные федеральными
законами, законами Калужской области и муниципальными правовыми актами.
5. Оплата труда и социальные гарантии
5.1. Оплата труда председателя контрольно-счетной комиссии
производится в виде денежного содержания, которое состоит из должностного
оклада, а также из ежемесячных и иных дополнительных выплат в соответствии
с Положением о размере и условиях оплаты труда муниципальных служащих
муниципального района "Дзержинский район". Должностной оклад составляет
8177 рублей в месяц.
5.2. Председателю контрольно-счетной комиссии производятся другие
выплаты, предусмотренные законодательством Российской Федерации.
5.3. Председатель контрольно-счетной комиссии подлежит обязательному
страхованию, предусмотренному законодательством Российской Федерации.
6. Служебное время и время отдыха
6.1. Время начала и окончания работы, время перерывов в работе для
председателя контрольно-счетной комиссии определяются действующими в
контрольно-счетной комиссии правилами внутреннего трудового распорядка.
6.2. Время отдыха председателя контрольно-счетной комиссии
определяется в соответствии с законодательством Российской Федерации и
законодательством Калужской области.
6.3. Председателю контрольно-счетной комиссии предоставляется основной
ежегодный оплачиваемый отпуск продолжительностью 30 календарных дней, а
также ежегодный дополнительный оплачиваемый отпуск за выслугу лет,
продолжительность, порядок и условия предоставления которого определяются в
соответствии со статьей 6 Закона Калужской области от 3 декабря 2007 года
N 382-ОЗ "О муниципальной службе в Калужской области".
7. Прекращение трудового договора
7.1. Председатель контрольно-счетной комиссии может быть досрочно
освобожден от занимаемой должности в случаях, предусмотренных трудовым
законодательством и законодательством о муниципальной службе.
8. Ответственность сторон
8.1. В случае неисполнения или ненадлежащего исполнения обязанностей
по настоящему трудовому договору стороны несут ответственность в
соответствии с действующим законодательством Российской Федерации.
8.2. Изменения и дополнения могут быть внесены в настоящий договор по
соглашению сторон в следующих случаях:
а) при изменении законодательства Российской Федерации и Калужской
области;
б) по инициативе любой из сторон настоящего договора.
При изменении Представителем нанимателя существенных условий
настоящего договора председатель контрольно-счетной палаты уведомляется об
этом в письменной форме не позднее чем за два месяца до их изменения.
8.3. Изменения и дополнения, вносимые в настоящий договор, оформляются
в виде письменных дополнительных соглашений, которые являются неотъемлемой
частью настоящего договора.
9. Иные положения
9.1. Настоящий трудовой договор имеет обязательную юридическую силу
для обеих сторон.
9.2. Споры, возникающие между сторонами в связи с исполнением
обязанностей по настоящему трудовому договору, разрешаются по соглашению
сторон, а в случае, если согласие не достигнуто, - в судебном порядке в
соответствии с законодательством Российской Федерации.
9.3. По вопросам, не предусмотренным настоящим трудовым договором,
стороны руководствуются законодательством Российской Федерации и Калужской
области.
9.4. Настоящий трудовой договор вступает в силу со дня его подписания
обеими сторонами.
9.5. Настоящий трудовой договор составлен в трех экземплярах. Один из
них находится в Дзержинском Районном Собрании, другой - у председателя
контрольно-счетной комиссии, третий - в личном деле председателя
контрольно-счетной комиссии.
9.6. Изменения и дополнения, вносимые в настоящий трудовой договор в
соответствии с действующим законодательством, оформляются в виде письменных
соглашений, которые являются неотъемлемой частью настоящего договора.
Представитель нанимателя Председатель контрольно-счетной комиссии
____________(_____________) _____________(____________)
"___" ________ 20__ г. "___" ________ 20__ г.
М.П.