Приложение к Постановлению от 01.02.2010 г № 64 Положение
Базовые коэффициенты для работников учреждений культуры в зависимости от должности (профессии, специальности) по профессиональным квалификационным группам
| Группа должностей | Должность (профессия, специальность) работника | Величина базового коэффициента |
| I | Должности, отнесенные к следующим профессиональным квалификационным группам: - "Должности руководящего состава учреждений культуры, искусства и кинематографии"; - "Общеотраслевые должности служащих четвертого уровня"; - "Общеотраслевые должности служащих второго уровня" 5 квалификационного уровня | От 1,0 до 1,5 |
| II | Должности, отнесенные к следующим профессиональным квалификационным группам: - "Должности работников культуры, искусства и кинематографии ведущего звена"; - "Должности научных работников и руководителей структурных подразделений"; - "Общеотраслевые должности служащих третьего уровня"; - "Общеотраслевые должности служащих второго уровня" 4 квалификационного уровня | От 1,0 до 1,3 |
| III | Должности, отнесенные к следующим профессиональным квалификационным группам: - "Должности работников культуры, искусства и кинематографии среднего звена"; - "Должности технических исполнителей и артистов вспомогательного состава"; - "Общеотраслевые должности служащих второго уровня" 1-3 квалификационных уровней; - "Общеотраслевые должности служащих первого уровня" | От 1,0 до 1,1 |
Базовые коэффициенты в зависимости от должности (профессии, специальности) устанавливаются работодателем в пределах средств, предусмотренных на оплату ставок (окладов) в фонде оплаты труда учреждения культуры. Размер базового коэффициента устанавливается работодателем в пределах, установленных для каждой конкретной группы должностей, в зависимости от специфики работы, должностных обязанностей, уровня профессионального образования работника, опыта работы по специальности.