Постановление Городского Головы г. Калуги от 25.06.2004 № 247-п

Об управлении социальной защиты города Калуги

  
                             РОССИЙСКАЯ ФЕДЕРАЦИЯ
                               КАЛУЖСКАЯ ОБЛАСТЬ
                               ГОРОДСКАЯ УПРАВА
                   МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ "ГОРОД КАЛУГА"
                                 ПОСТАНОВЛЕНИЕ
                               ГОРОДСКОГО ГОЛОВЫ                                      Утратил силу - Постановление
  
                                           Городского Головы г. Калуги
                                            от 26.12.2005 г. N 376-п
  
  
       25 июня 2004 г.                                       N 247-п
                        ОБ УПРАВЛЕНИИ СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ
                                 ГОРОДА КАЛУГИ
       В соответствии со ст. 44 Устава муниципального образования "ГородКалуга":
       1. Утвердить  Положение  об  управлении  социальной защиты городаКалуги (Приложение N 1).
       2. Утвердить структуру управления социальной защиты города Калуги(Приложение N 2).
       3. Финансирование  управления  города Калуги осуществлять за счетбюджета муниципального образования "Город Калуга" в пределах  средств,предусмотренных  на  содержание органов местного самоуправления городаКалуги.
       4. Признать   утратившим  силу  постановление  Городского  Головыгорода Калуги от 19 января 2001 г. N 22-п "Об утверждении Положения обУправлении социальной защиты".
       5. Настоящее  постановление  вступает  в  силу  с   момента   егоопубликования.
       Городской Голова г. Калуги          В.В.Иванов
                                                          Приложение N 1
                                                         к постановлению
                                     Городского Головы МО "Город Калуга"
                                              от 25 июня 2004 г. N 247-п
                                   ПОЛОЖЕНИЕ
                   об управлении социальной защиты г. Калуги
                                1. Общая часть
       1.1. Управление  социальной  защиты  города   Калуги   (далее   -управление)   является   органом   Городской   Управы   муниципальногообразования "Город Калуга", обладает исполнительно-распорядительными иконтрольными полномочиями, отнесенными к его ведению.
       1.2. В своей деятельности управление руководствуется КонституциейРоссийской Федерации,  федеральными законами, указами и распоряжениямиПрезидента  Российской  Федерации,  постановлениями  и  распоряжениямиПравительства  Российской  Федерации,  иными федеральными нормативнымиактами,  Уставом  Калужской  области,  законами   Калужской   области,постановлениями   и   распоряжениями  Губернатора  Калужской  области,постановлениями    Правительства    Калужской     области,     Уставоммуниципального  образования "Город Калуга",  постановлениями ГородскойДумы города Калуги, постановлениями и распоряжениями Городского Головыгорода Калуги, в том числе настоящим Положением.
       1.3. Управление в своей деятельности подотчетно Городскому Головегорода  Калуги,  заместителю Городского Головы по вопросам социальногоразвития.
       1.4 Управление является юридическим лицом,  имеет штамп и круглуюпечать со своим наименованием и  изображением  Государственного  гербаРоссийской Федерации, самостоятельный баланс, лицевые бюджетные и иныесчета.
       1.5. Управление  осуществляет свою деятельность во взаимодействиис органами государственной власти,  органами местного  самоуправления,юридическими и физическими лицами.
       1.6. Место нахождения управления: г. Калуга, ул. Ленина, д. 47.
                             2. Задачи управления
       Задачами управления являются:
       2.1. Организация единой системы  социальной  защиты  и  поддержкинаселения г. Калуги, оказавшегося в трудной жизненной ситуации.
       2.2. Определение  приоритетных  направлений  развития  социальнойзащиты  в  целях обеспечения повышения качества жизни населения городаКалуги.
       2.3. Реализация     законодательства     Российской    Федерации,законодательных   актов   Калужской   области   и   органов    местноюсамоуправления в части предоставления гражданам пособий,  компенсаций,субсидий,  доплат,  материальной  помощи  и  других   видов   адреснойсоциальной помощи.
       2.4. Организация  работы  по  предоставлению  населению  льгот  всоответствии с действующим законодательством.
       2.5. Разработка      предложений       по       совершенствованиюнормативно-правовых актов муниципального образования "Город Калуга" повопросам социальной защиты и поддержки населения.
       2.6. Совершенствование   форм   и  методов  работы  муниципальныхучреждений социального обслуживания населения
       27. Содействие  деятельности  и объединение усилий муниципальных,общественных,  частных,  благотворительных   и   иных   учреждений   иорганизаций в решении вопросов социальной зашиты и поддержки населения
                      3. Функции и полномочия управления
       Управление в  соответствии  с его задачами осуществляет следующиефункции и полномочия:
       3.1. Разрабатывает  предложения  по  основным  направлениям своейдеятельности.
       3.2. Подготавливает проекты нормативно-правовых актов,  положенийпо вопросам социальной поддержки населения.
       33. Разрабатывает  и  реализует  программы  социальной  поддержкинаселения.
       3.4. Организует мероприятия, направленные на поддержку населения,оказавшеюся в трудной жизненной ситуации
       3.5. Подготавливает предложения по формированию бюджета города повопросам ведения управления.
       3.6. Организует    мероприятия,    направленные   па   реализациюзаконодательства Российской Федерации и законодательные акты Калужскойобласти  в части назначения и выплаты гражданам пособий,  компенсаций,сумм возмещения вреда, субсидии, материальной помощи и т. д.
       3.7. Организует учет граждан,  имеющих право на получение льгот всоответствии с действующим законодательством.
       З.8. Организует  работу  но  предоставлению  организациями  льготнаселению  в  соответствии  с  действующим  законодательством   и   повозмещению расходов,  связанных с предоставлением льгот,  на основаниизаключенных договоров с организациями соответствующих отраслей.
       3.9. Организует   назначение   и   выплату  компенсаций,  доплат,материальной помощи отдельным  категориям  граждан  по  постановленияморганов местного самоуправления,  производимым за счет средств бюджетагорода.
       3.10. Ведет  учет  граждан,  нуждающихся  в  социальной  защите иподдержке.  Обеспечивает формирование банков данных,  необходимых  длявыполнения своих функций.
       3.11. Рассматривает заявления и обращения граждан, ведет их приемпо вопросам, относящимся к велению управления.
       3.12. Осуществляет  функции   по   попечительству   в   отношениидееспособных лиц, нуждающихся в попечительстве по состоянию здоровья.
       3.13. Производит  оформление  удостоверений  льготным  категориямграждан в соответствии с действующим законодательством.
       3.14. Принимает и оформляет документы льготным категориям граждандля  получения  и  обмена  спецавтотранспорта:  организует направлениеграждан на санаторно-курортное лечение; выдает талоны на проезд.
       3.15. Оказывает  содействие  в  оформлении  документов гражданам,нуждающимся в устройстве в учреждения социального обслуживания.
       3.16. Оказывает  методическую  помощь  муниципальным  учреждениямсоциального обслуживания населения,  координирует  их  деятельность  иосуществляет контроль в пределах своего ведения.
       З.17. Организует         проведение         общественно-значимых,культурно-массовых  мероприятий для населения,  оказавшегося в труднойжизненной ситуации.
       3.18. Содействует  деятельности  благотворительных и общественныхорганизаций,  деятельность  которых  направлена  на  оказание   помощиразличным категориям населения.  При необходимости, производит прием ираспределение гуманитарной помощи населению и учреждениям.
       3.19. Организует  и проводит информационно-разъяснительную работусреди  населения  по   вопросам   социальной   защиты,   поддержки   иобслуживания населения.
       3.20. Осуществляет   иные    полномочия    в    соответствии    сзаконодательством.
                              4. Права управления
       Для выполнения  возложенных  на  нею задач и реализации функций иполномочий управление имеет право:
       4.1. Запрашивать  и  получать  в  установленном законодательствомпорядке материалы и информацию, необходимую для работы управления.
       4.2. Представлять  по  поручению городскою Головы интересы городана международном,  федеральном, региональном и местном уровнях в частивопросов, находящихся в ведении управления.
       4.3. Учреждать ведомственные формы поощрения  (грамоты,  дипломы,благодарственные письма).
       4.4. Создавать    юридические    лица    в     соответствии     сзаконодательством.
                          5. Руководство управлением
       5.1. Управление  возглавляет  -  начальник  управления  (далее  -начальник ),  который назначается  на  должность  и  освобождается  отдолжности   Городским   Головой   города   Калуги.   Начальник   несетперсональную ответственность за выполнение возложенных  на  управлениезадач и осуществление его функций и полномочий.
       5.2. Начальник, осуществляя руководство управлением:
       - представляет  Городскому  Голове  города  Калуги на утверждениеструктуру и предельную штатную численность управления;
       - утверждает   положения   о   подразделениях  управления,  сметурасходов  на  содержание  управления,  а  также   штатное   расписаниеуправления:
       - назначает на должность и освобождает  от  должности  работниковуправления;
       - устанавливает должностные обязанности работников управления;
       - осуществляет   иные   функции  работодателя  в  соответствии  сзаконодательством;
       - распоряжается  в  соответствии  с  законодательством бюджетнымисредствами, выделенными управлению;
       - вносит  в  установленном  порядке  на  рассмотрение  ГородскомуГолове города Калуги проекты нормативных правовых актов города  Калугипо вопросам ведения управления;
       - подписывает соглашения,  договоры и  иные  документы  от  имениуправления,   действует   без   доверенности   от   имени  управления,представляет его  интересы  во  всех  организациях,  судебных  и  иныхорганах,   выдает   доверенности   от   имени  управления  в  порядке,установленном законодательством.
                       6. Имущество и финансы управления
       6.1. Имущество управления является  муниципальной  собственностьюмуниципального  образования  "Город  Калуга"  и закрепляется за ним направе оперативного управления.
       6.2. Финансирование  управления  осуществляется  за  счет средствбюджета муниципального  образования  "Город  Калуга"  в  установленномпорядке.
                    7. Прекращение деятельности управления
       Прекращение деятельности  управления осуществляется на условиях ив порядке, предусмотренных действующим законодательством.
                                                          Приложение N 2
                                                         к постановлению
                                     Городского Головы МО "Город Калуга"
                                              от 25 июня 2004 г. N 247-п
                                   СТРУКТУРА
                  УПРАВЛЕНИЯ СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ ГОРОДА КАЛУГИ
                       -------------------------------¬
                       ¦        НАЧАЛЬНИК             ¦
                       ¦ УПРАВЛЕНИЯ СОЦИАЛЬНОЙ ЗАЩИТЫ ¦
                       L-------------T-----------------
                     ----------------+-------------------¬
                     ¦ ЗАМЕСТИТЕЛЬ НАЧАЛЬНИКА УПРАВЛЕНИЯ ¦
                     L---------------T--------------------
          ---------------------T-----+------------------T----------------------T-----------------¬
   -------+------¬-------------+------------¬-----------+-------------¬--------+-------¬---------+---------------¬
   ¦ ОБЩИЙ ОТДЕЛ ¦¦ ФИНАНСОВО-БУХГАЛТЕРСКИЙ ¦¦   КОМИТЕТ ОКАЗАНИЯ     ¦¦ КОМИТЕТ ЛЬГОТ ¦¦      КОМИТЕТ ПО        ¦
   ¦             ¦¦         ОТДЕЛ           ¦¦   АДРЕСНОЙ ПОМОЩИ И    ¦¦  И СУБСИДИЙ   ¦¦    СОЦИАЛЬНОЙ РАБОТЕ   ¦
   ¦             ¦¦                         ¦¦ ОБСЛУЖИВАНИЯ НАСЕЛЕНИЯ ¦¦               ¦¦ С НАСЕЛЕНИЕМ В ОКРУГАХ ¦
   L--------------L--------------------------L-------------------------L----------------L-------------------------