Решение Районного Собрания МО «Спас-Деменский район» (Калужская обл.) от 21.04.2014 г № 363
Об утверждении Положения о порядке выплаты денежной компенсации педагогическим работникам муниципальных образовательных организаций за наем жилых помещений
В целях социальной поддержки педагогических работников муниципальных образовательных организаций Районное Собрание муниципального района
Решило:
1.Утвердить Положение о порядке выплаты денежной компенсации педагогическим работникам муниципальных образовательных организаций за наем жилых помещений (прилагается).
2.Решение вступает в силу с момента его опубликования в районной газете "Новая жизнь".
Глава муниципального района
"Спас-Деменский район"
С.В.Смирнов
ПОЛОЖЕНИЕ
О ПОРЯДКЕ ВЫПЛАТЫ ДЕНЕЖНОЙ КОМПЕНСАЦИИ ПЕДАГОГИЧЕСКИМ
РАБОТНИКАМ МУНИЦИПАЛЬНЫХ ОБРАЗОВАТЕЛЬНЫХ ОРГАНИЗАЦИЙ ЗА НАЕМ
ЖИЛЫХ ПОМЕЩЕНИЙ
1.Настоящее Положение определяет порядок выплаты денежной компенсации за наем жилых помещений в пределах территории Спас-Деменского района (далее - денежная компенсация) педагогическим работникам муниципальных образовательных организаций, расположенных на территории ГП "Город Спас-Деменск".
2.Денежная компенсация выплачивается указанным в п. 1 Положения педагогическим работникам муниципальных образовательных организаций, имеющим педагогическое образование и проживающим на территории МР "Спас-Деменский район".
3.Педагогический работник муниципальной образовательной организации имеет право на получение денежной компенсации в случае, если на территории населенного пункта, в котором расположена образовательная организация, у него отсутствует в собственности или пользовании (по договору социального найма или договору найма специализированного жилого помещения) жилое помещение, или при условии, если на одного человека в таком жилом помещении приходится менее 12 квадратных метров площади жилого помещения.
4.Выплата денежной компенсации осуществляется педагогическому работнику ежемесячно на основании документа, подтверждающего факт оплаты найма жилого помещения в размере, не превышающем величины установленного в Калужской области прожиточного минимума на душу трудоспособного населения на момент выплаты (с учетом налога на доходы физических лиц).
5.Письменное заявление педагогического работника о выплате денежной компенсации подается на имя руководителя муниципальной образовательной организации. В заявлении указываются наименование банка и счет, на который будет перечисляться денежная компенсация. К заявлению прилагаются следующие документы:
- документ, удостоверяющий личность гражданина и подтверждающий его регистрацию (паспорт, свидетельство о регистрации по месту пребывания и т.п.);
- выписка из Единого государственного реестра прав на недвижимое имущество, подтверждающая отсутствие у заявителя на праве собственности или ином вещном праве жилого помещения, выданная не позднее чем за десять дней до даты обращения заявителя о предоставлении денежной компенсации;
- договор найма на снимаемое жилое помещение;
- педагогический работник вправе представить любые иные документы, влияющие на разрешение вопроса о назначении выплаты.
6.Документы, перечисленные в пункте 5 настоящего Положения, регистрируются в муниципальной образовательной организации в день подачи заявления и направляются на рассмотрение комиссии, которая формируется приказом руководителя образовательной организации (далее - комиссия). Комиссия не позднее 30 дней с момента подачи документов принимает решение о выплате или об отказе в выплате денежной компенсации. Решение комиссии оформляется протоколом.
7.Комиссия муниципальной образовательной организации принимает решение об отказе в предоставлении денежной компенсации в случае:
- несоответствия заявителя условиям, установленным настоящим Положением;
- представления работником неполного перечня обязательных документов и (или) недостоверных сведений.
8.Выплата денежной компенсации производится на основании приказа руководителя образовательной организации с даты подачи заявления о выплате денежной компенсации путем перечисления суммы денежной компенсации на банковский счет получателя, указанный в заявлении о выплате денежной компенсации.
9.Педагогический работник ежемесячно представляет в образовательную организацию, в которой он работает, документ, подтверждающий оплату за наем жилого помещения.
10.Ежемесячно не позднее 15-го числа текущего месяца образовательная организация представляет в отдел образования администрации МР "Спас-Деменский район" заявку на финансирование денежной компенсации с документами, подтверждающими оплату за наем жилого помещения, после чего централизованная бухгалтерия отдела образования осуществляет выплату путем перечисления суммы денежной компенсации на банковский счет получателя, указанный в заявлении о выплате денежной компенсации.
11.Основаниями для прекращения выплаты денежной компенсации являются:
- однократное непредставление без уважительных причин педагогическим работником в образовательную организацию документа, подтверждающего оплату за наем жилого помещения;
- увольнение педагогического работника из муниципальной образовательной организации;
- улучшение жилищных условий педагогического работника;
- расторжение договора найма (поднайма) жилого помещения в письменной форме;
- переезд на постоянное место жительства за пределы МР "Спас-Деменский район".
12.Педагогический работник, получающий денежную компенсацию, обязан в течение 5 рабочих дней сообщить в письменной форме в образовательную организацию об обстоятельствах, влекущих прекращение выплаты денежной компенсации.
13.Прекращение выплаты денежной компенсации оформляется приказом руководителя образовательной организации с уведомлением педагогического работника о прекращении выплаты денежной компенсации. Выплата денежной компенсации прекращается с момента наступления соответствующих обстоятельств.
14.За безосновательное получение денежной компенсации педагогический работник несет ответственность в соответствии с законодательством Российской Федерации.