Приложение к Постановлению от 10.12.2012 г № 1550 Положение

Положение «Об оплате труда работников отдела социальной защиты населения, замещающих должности, не являющиеся должностями муниципальной службы»

1.Оплата труда обеспечивающих работников, замещающих должности, не являющиеся должностями муниципальной службы (обеспечивающих работников), состоит из окладов, выплат компенсационного и стимулирующего характера.
Размер оплаты труда работников определяется по следующей формуле:
От = О + КМ + СТ,
где От - размер оплаты труда работников;
О - оклад работника;
КМ - выплаты компенсационного характера;
С - выплаты стимулирующего характера.
2.Размер окладов работников устанавливается согласно приложению N 1.
Размеры окладов работников индексируются в соответствии с действующим законодательством.
При индексации окладов работников их размеры подлежат округлению до целого рубля в сторону увеличения.
3.Виды, условия применения и их размеры выплат компенсационного характера работникам применяются согласно приложению N 2 к настоящему Положению.
4.При формировании фонда оплаты труда работникам на календарный год предусматриваются средства в размере 34,5 оклада работников.
Объем бюджетных ассигнований на оплату труда работников, предусматриваемый в районном бюджета, не подлежит уменьшению, за исключением случаев реорганизации, ликвидации.
Экономия средств по фонду оплаты труда, образовавшаяся в ходе мероприятий по оптимизации сметы, а также в результате проведения мероприятий по оптимизации штатного расписания администрации муниципального района "Медынский район", направляется на выплаты стимулирующего характера работникам в соответствии с локальными нормативными актами работодателя.