Решение Городской Думы МО "Г. Жиздра" от 26.07.2005 г № 11

Об оплате труда работников учреждений бюджетной сферы в 2005 году в муниципальном образовании «Город Жиздра»


В соответствии с постановлением Правительства Калужской области от 30.03.2005 N 82 "О некоторых вопросах оплаты труда работников бюджетной сферы" и в целях повышения социальной защищенности работников бюджетной сферы, а также заинтересованности каждого работника в повышении эффективности и качества выполняемой им работы Жиздринская городская Дума
Решила:
1.Установить с 1 апреля 2005 года доплату работникам бюджетных учреждений муниципального образования "Город Жиздра" до величины прожиточного минимума, установленного в Калужской области для трудоспособного населения, в случаях, если месячная заработная плата работника бюджетного учреждения муниципального образования "Город Жиздра", отработавшего за этот период норму рабочего времени и выполнившего нормы труда (трудовые обязанности), выплачиваемая за счет всех источников (местный бюджет, средства от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности), ниже величины прожиточного минимума, установленного в Калужской области для трудоспособного населения.
Работнику бюджетного учреждения муниципального образования "Город Жиздра", не отработавшему за месяц норму рабочего времени и не выполнившему за этот период нормы труда (трудовые обязанности), оплата труда производится в соответствии с тарифной сеткой по оплате труда работников.
Установить соотношение между доплатами руководителю бюджетного учреждения, выплачиваемыми за счет средств от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности, и доплатами работнику бюджетного учреждения муниципального образования "Город Жиздра", выплачиваемыми за счет средств от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности, которому установлен 1 разряд оплаты труда тарифной сетки по оплате труда работников, в размере, не превышающем 3,7 к 1.
2.Руководителям бюджетных учреждений муниципального образования "Город Жиздра" с 1 июля 2005 года оптимизировать структуру и численность работников соответствующих учреждений и предоставить право установления различных систем стимулирующих доплат и надбавок в зависимости от конкретных результатов их деятельности, выполнения объемов работ, а также заслуг, отмеченных Российской Федерацией и Калужской областью, с учетом норм, установленных пунктом 1 настоящего Постановления.
3.Действие пунктов 1 и 2 настоящего Решения распространить на работников органов исполнительной власти муниципального образования "Город Жиздра", за исключением муниципальных служащих муниципального образования "Город Жиздра" и лиц, замещающих муниципальные должности администрации муниципального образования "Город Жиздра", а также на работников, замещающих должности, не отнесенные к муниципальным должностям, и осуществляющих техническое обеспечение деятельности органов местного самоуправления.
Финансирование расходов на заработную плату указанных работников осуществлять в пределах утвержденного на соответствующий финансовый год фонда оплаты труда.
4.Финансирование настоящего Решения осуществляется в пределах средств, предусмотренных в бюджете муниципального образования "Город Жиздра" (включая средства от предпринимательской и иной приносящей доход деятельности) на соответствующий финансовый год.
5.Настоящее Решение вступает в силу через 10 дней после его официального опубликования в районной газете "Искра" и распространяется на правоотношения, возникшие с 1 апреля 2005 года.
6.Контроль за исполнением настоящего Постановления возложить на главного бухгалтера муниципального образования "Город Жиздра" Галкину Е.И.
Председатель городской Думы
муниципального образования
"Город Жиздра"
А.В.Нестеренкова