Решение Районного Собрания МО «Ферзиковский район» (Калужская обл.) от 07.07.2010 г № 27
О Перечне муниципальных должностей и должностей муниципальной службы в муниципальном районе «Ферзиковский район», оплате труда лиц, замещающих должности муниципальной службы в муниципальном районе «Ферзиковский район»
В соответствии с пунктом 4 статьи 86 Бюджетного кодекса Российской Федерации, частью 2 статьи 53 Федерального закона от 6 октября 2003 года N 131-ФЗ (с изменениями и дополнениями) "Об общих принципах организации местного самоуправления в Российской Федерации", Федеральным законом от 2 марта 2007 года N 25-ФЗ "О муниципальной службе в Российской Федерации", Законом Калужской области от 3 декабря 2007 года N 382-ОЗ "О муниципальной службе в Калужской области", Законом Калужской области от 27 декабря 2006 года N 276-ОЗ "О Реестре муниципальных должностей и муниципальных должностей муниципальной службы и отдельных вопросах регулирования оплаты труда лиц, замещающих муниципальные должности, муниципальные должности муниципальной службы в Калужской области" и Уставом муниципального района "Ферзиковский район" Районное Собрание муниципального района "Ферзиковский район"
Решило:
1.Утвердить Перечень муниципальных должностей и должностей муниципальной службы в муниципальном районе "Ферзиковский район" (далее - Перечень) в соответствии с приложением N 1 к настоящему Решению.
Перечень обусловлен статусом муниципального образования и содержит наименования муниципальных должностей и должностей муниципальной службы в муниципальном районе "Ферзиковский район", классифицированных по категориям и группам должностей муниципальной службы в соответствии с законодательством Калужской области.
2.Должности муниципальной службы в муниципальном районе "Ферзиковский район" подразделяются на следующие категории:
1) руководители - должности Главы местной администрации, заместителей Главы местной администрации, управляющего делами местной администрации и заведующие отделами местной администрации;
2) специалисты - должности, учреждаемые для профессионального выполнения администрацией (исполнительно-распорядительным органом) муниципального района "Ферзиковский район" установленных задач и функций;
3) обеспечивающие специалисты - должности, учреждаемые для организационного, информационного, документационного, финансово-экономического, хозяйственного и иного обеспечения деятельности администрации (исполнительно-распорядительного органа) муниципального района "Ферзиковский район".
3.Оплата труда муниципального служащего, замещающего должность муниципальной службы в администрации (исполнительно-распорядительном органе) муниципального района "Ферзиковский район" (далее - муниципальный служащий), производится в виде денежного содержания, которое состоит из должностного оклада муниципального служащего в соответствии с замещаемой им должностью муниципальной службы (далее - должностной оклад), а также из ежемесячных и иных дополнительных выплат, предусмотренных в пункте 4 настоящего Решения.
4.В денежное содержание муниципального служащего включаются следующие ежемесячные и иные дополнительные выплаты:
1) ежемесячная надбавка к должностному окладу за выслугу лет на муниципальной службе;
2) ежемесячная надбавка к должностному окладу за классный чин;
3) ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия муниципальной службы;
4) ежемесячная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну;
5) единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска;
6) материальная помощь;
7) премии за выполнение особо важных заданий.
Муниципальным служащим производятся другие выплаты, предусмотренные соответствующими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами, в частности, муниципальным служащим, допущенным к государственной тайне на постоянной основе, выплачивается ежемесячная надбавка к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, в размере и порядке, установленными Правилами выплаты ежемесячных процентных надбавок к должностному окладу (тарифной ставке) граждан, допущенных к государственной тайне на постоянной основе, и сотрудников структурных подразделений по защите государственной тайны, утвержденными постановлением Правительства Российской Федерации от 18 сентября 2006 года N 573.
5.Установить размеры должностных окладов муниципальных служащих в соответствии с приложением N 2 к настоящему Решению.
6.Установить следующие размеры ежемесячной надбавки к должностному окладу муниципальным служащим за выслугу лет на муниципальной службе:
| При стаже муниципальной службы | (в процентах) |
| От 1 года до 5 лет | 10 |
| От 5 до 10 лет | 15 |
| От 10 до 15 лет | 20 |
| Свыше 15 лет | 30 |
7.Установить размеры ежемесячной надбавки к должностному окладу за классный чин муниципальным служащим в соответствии с приложением N 3 к настоящему Решению.
8.Муниципальным служащим устанавливается ежемесячная надбавка к должностному окладу за особые условия муниципальной службы:
по высшей группе должностей муниципальной службы - в размере до 220 процентов должностного оклада;
по главной группе должностей муниципальной службы - в размере до 170 процентов должностного оклада;
по ведущей группе должностей муниципальной службы - в размере до 150 процентов должностного оклада;
по старшей группе должностей муниципальной службы - в размере до 120 процентов должностного оклада;
по младшей группе должностей муниципальной службы - в размере до 80 процентов должностного оклада.
9.Утвердить Положение о порядке выплаты муниципальным служащим, замещающим должности муниципальной службы в администрации (исполнительно-распорядительном органе), ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия муниципальной службы (приложение N 3).
10.Установить, что единовременная выплата при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска выплачивается муниципальному служащему за счет средств фонда оплаты труда в размере двух должностных окладов.
11.Утвердить Положение о порядке выплаты муниципальным служащим, замещающим должности муниципальной службы в администрации (исполнительно-распорядительном органе), материальной помощи (приложение N 4).
12.Утвердить Положение о порядке выплаты муниципальным служащим, замещающим должности муниципальной службы в администрации (исполнительно-распорядительном органе), премий за выполнение особо важных заданий (приложение N 5).
12.1.Установить, что в отношении Главы администрации муниципального района "Ферзиковский район" решение о выплате и конкретном размере ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия муниципальной службы, материальной помощи, премий за выполнение особо важных заданий, других выплат, предусмотренных соответствующими федеральными законами и иными нормативными правовыми актами, принимается Главой муниципального района "Ферзиковский район".
13.Фонд оплаты труда муниципальных служащих формируется за счет средств, направляемых для выплаты должностного оклада и ежемесячных и иных дополнительных выплат, предусмотренных пунктом 4 настоящего Решения:
1) ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет на муниципальной службе;
2) ежемесячной надбавки к должностному окладу за классный чин;
3) ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия муниципальной службы;
4) ежемесячной надбавки к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну;
5) единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска;
6) материальной помощи;
7) премии за выполнение особо важных заданий.
14.Расходы на оплату труда муниципальных служащих не могут превышать установленные для муниципального района Правительством Калужской области нормативы формирования расходов на оплату труда муниципальных служащих (далее - нормативы формирования расходов на оплату труда муниципальных служащих).
Нормативы формирования расходов на оплату труда муниципальных служащих являются предельной величиной, применяемой при расчете расходов на оплату труда муниципальных служащих и формировании фонда оплаты труда муниципальных служащих. Нормативы формирования расходов на оплату труда муниципальных служащих не учитываются при определении в соответствии с настоящим Положением в течение финансового года в пределах фонда оплаты труда муниципальных служащих, рассчитанного с учетом нормативов формирования расходов на оплату труда муниципальных служащих, конкретных размеров денежного содержания муниципальных служащих.
14.1.Установить, что оплата труда муниципального служащего, замещающего должность муниципальной службы, связанную с осуществлением переданного органам местного самоуправления муниципального района "Ферзиковский район" государственного полномочия по формированию и содержанию областных архивных фондов и осуществлением полномочий органов местного самоуправления муниципального района "Ферзиковский район" по решению вопроса местного значения по формированию и содержанию муниципального архива, включая хранение архивных фондов поселений, осуществляется за счет средств местного бюджета муниципального района "Ферзиковский район", полученных в виде субвенции местному бюджету муниципального района "Ферзиковский район" из областного бюджета на формирование и содержание областных архивных фондов, а также за счет собственных доходов местного бюджета муниципального района "Ферзиковский район".
Расчетный объем бюджетных ассигнований местного бюджета муниципального района "Ферзиковский район" на формирование и содержание муниципального архива, включая хранение архивных фондов поселений, определяется по формуле:
V = Nед x Pхр,
где V - расчетный объем бюджетных ассигнований местного бюджета муниципального района "Ферзиковский район" на формирование и содержание муниципального архива, включая хранение архивных фондов поселений;
Nед - количество единиц хранения архивных документов, относящихся к собственности муниципального района "Ферзиковский район" и входящих в его состав поселений, в текущем финансовом году;
Pхр - норматив на содержание одной единицы хранения архивных фондов, относящихся к собственности муниципального района "Ферзиковский район" и входящих в его состав поселений; Pхр = 26,6 рубля.
15.При формировании фонда оплаты труда муниципальных служащих предусматриваются следующие средства для выплаты (в расчете на год):
1) ежемесячной надбавки к должностному окладу за выслугу лет на муниципальной службе - в размере трех должностных окладов;
2) ежемесячной надбавки к должностному окладу за классный чин - в размере двух должностных окладов;
3) ежемесячной надбавки к должностному окладу за особые условия муниципальной службы - в размере пятнадцати должностных окладов;
4) ежемесячной надбавки к должностному окладу за работу со сведениями, составляющими государственную тайну, - в размере одного должностного оклада;
5) единовременной выплаты при предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска - в размере двух должностных окладов;
6) материальной помощи - в размере одного должностного оклада;
7) премий за выполнение особо важных заданий - в размере пяти должностных окладов;
8) должностного оклада в соответствии с замещаемой должностью - в размере двенадцати должностных окладов.
Представитель нанимателя (работодатель) вправе перераспределять средства фонда оплаты труда между выплатами, предусмотренными настоящим пунктом Решения.
16.Установить, что наименования должностей муниципальной службы в администрации (исполнительно-распорядительном органе) муниципального района "Ферзиковский район" должны соответствовать наименованиям должностей, включенных в Перечень.
Допускается двойное наименование должности муниципальной службы в администрации (исполнительно-распорядительном органе) муниципального района "Ферзиковский район" в случае, если:
- заместитель руководителя структурного подразделения администрации (исполнительно-распорядительного органа) муниципального района "Ферзиковский район" является руководителем подразделения в структурном подразделении администрации (исполнительно-распорядительного органа) муниципального района "Ферзиковский район";
- лицо, замещающее должность руководителя структурного подразделения администрации (исполнительно-распорядительного органа) муниципального района "Ферзиковский район", является главным бухгалтером;
- законодательством предусмотрено наименование должности муниципальной службы в сочетании с наименованием другой должности (в соответствии с должностными обязанностями или функциями), при этом такое сочетание следует считать наименованием должности, установленной Перечнем.
17.Установить, что до присвоения классного чина и установления ежемесячной надбавки к должностному окладу за классный чин:
1) муниципальным служащим устанавливается в пределах общего предельного размера средств, направляемых на оплату труда, ежемесячное денежное поощрение:
муниципальным служащим категорий "руководители", "специалисты" - в размере 0,35 должностного оклада;
муниципальным служащим категории "обеспечивающие специалисты" - в размере 0,25 должностного оклада;
2) при формировании фонда оплаты труда муниципальных служащих вместо средств для выплаты ежемесячной надбавки к должностному окладу за классный чин предусматриваются средства, направляемые на выплату ежемесячного денежного поощрения, в размере, установленном в соответствии с подпунктом 1 пункта 17 настоящего Решения.
18.Признать утратившими силу:
1) решение Районного Собрания муниципального района "Ферзиковский район" от 22 января 2007 года N 94 "О Перечне муниципальных должностей и муниципальных должностей муниципальной службы в муниципальном районе "Ферзиковский район", оплате труда лиц, замещающих муниципальные должности муниципальной службы в муниципальном районе "Ферзиковский район";
2) решение Районного Собрания муниципального района "Ферзиковский район" от 14 марта 2007 года N 107 "О внесении дополнений в решение Районного Собрания муниципального района "Ферзиковский район" от 22 января 2007 года N 94 "О Перечне муниципальных должностей и муниципальных должностей муниципальной службы в муниципальном районе "Ферзиковский район", оплате труда лиц, замещающих муниципальные должности муниципальной службы в муниципальном районе "Ферзиковский район".
19.Настоящее Решение вступает в силу со дня его официального опубликования.
Глава муниципального района
"Ферзиковский район"
С.В.Терехов
Приложения
2010-07-07 Приложение к Решению от 07 июля 2010 года № 27 Решение